Daghang mga Ruta alang sa mga Non-EU Citizens aron Makapuyo sa Cyprus

background

Nagtanyag ang Cyprus og lainlaing mga kapilian alang sa mga non-EU nga mga nasyonalidad aron makakuha puy-anan. Ang matag usa niini nga mga ruta sa pinuy-anan nagtanyag og dugang nga bentaha sa paggiya sa pagkalungsoranon sa Cyprus, basta ang mga may kalabutan nga pamatasan matuman.

Ang lainlaing mga ruta mao ang:

• Permanent Residence Permit pinaagi sa pagpamuhunan
• Temporary Residence Permit pinaagi sa pagtukod sa usa ka Foreign Interes Company
• Temporary Residence Permit pinaagi sa pagtukod sa usa ka Gamay ug Medium nga Sized Innovative Enterprise ("Start-up Visa")
• Ang Cyprus Temporary Residence Permit, nailhan usab nga Pink Slip. Ubos sa kini nga permiso, ang usa ka tawo gitugotan nga magpuyo sa Cyprus ingon usa ka bisita (nga wala’y katungod sa pagtrabaho). Usab, ang iyang mga membro sa pamilya, kapikas, ug mga anak (ubos sa 18 anyos) makakuha sa pink nga slip isip mga dependent. Ang tibuok pamilya magamit sa samang higayon; Ang matag membro sa pamilya nag-file og lain nga porma sa aplikasyon ug makakuha niining temporaryo nga residence card. Kinahanglan nimo nga bag-ohon ang pink nga slip matag tuig.
• Ang Category F permanente nga permiso sa pagpuyo magamit sa mga indibidwal nga adunay tinuig nga kita nga mga EUR 15,000 alang sa usa ka pamilya nga adunay duha.

Ang Category F popular sa mga pensioner ug mga retirado. Parehong permanente ang investor visa ug ang Category F permit.

•  Digital Nomad nga visa: Ang mga dili-EU nga mga nasyonalidad nga nagtrabaho sa kaugalingon, nagsweldo, o nagtrabaho sa usa ka freelance nga basehan mahimong mag-aplay alang sa katungod sa pagpuyo ug pagtrabaho gikan sa Cyprus sa layo.

Ang mga aplikante kinahanglan nga magtrabaho sa layo gamit ang teknolohiya sa impormasyon ug makigkomunikar sa layo sa mga kliyente ug mga amo sa gawas sa Cyprus.

Ang usa ka Digital Nomad adunay katungod nga magpabilin sa Cyprus sa usa ka panahon hangtod sa usa ka tuig, nga adunay katungod nga magbag-o sa laing duha ka tuig. Atol sa pagpabilin sa Cyprus ang kapikas o kapikas ug bisan kinsa nga menor de edad nga miyembro sa pamilya, dili makahatag ug independente nga trabaho o moapil sa bisan unsang klase sa kalihokan sa pagpanarbaho sa nasud. Kung sila nagpuyo sa Cyprus sa sobra sa 183 ka adlaw sa parehas nga tuig sa buhis, nan sila giisip nga mga residente sa buhis sa Cyprus.Ang matag digital nomad kinahanglan adunay; usa ka suweldo nga labing menos €3,500 matag bulan, medikal nga tabon ug usa ka limpyo nga kriminal nga rekord gikan sa ilang nasud nga pinuy-anan.

 Sa pagkakaron ang cap sa kinatibuk-ang kantidad sa gitugotan nga mga aplikasyon naabot na ug busa kini nga programa sa pagkakaron dili magamit.

Atong hisgotan dinhi sa ubos ang labing inila nga mga kapilian sa nahisgutan nga mga ruta.

• PERMANENT RESIDENS PERMIT

Ang Cyprus usa ka miyembro sa European Union gikan pa kaniadtong 2004 ug aron makadani dugang nga pagpamuhunan sa gawas sa nasud ang gobyerno sa Cyprus nagpaila sa laraw sa Permanent Residence Permit. Pinaagi sa kini nga programa, ang mga dili nasyonal nga EU mahimong garantiya ang ilang pagpuyo sa EU.

Kinahanglanon

Ang mga kinahanglanon alang sa laraw sa Siprus Permit sa permit mao ang:

• Pagpamuhunan nga dili moubus sa € 300,000, sa usa sa mga mosunud nga kategorya sa pagpamuhunan:

A. Pagpalit ug residential real estate (balay/apartment) sa usa ka kompanya sa Land Development sa Cyprus, nga kinahanglang may kalabotan sa unang pagbaligya nga labing menos €300,000 (walay labot ang VAT) O;

B. Pagpamuhunan sa real estate (walay labot ang mga balay/apartment): Pagpalit ug ubang matang sa real estate, sama sa mga opisina, tindahan, hotel, o may kalabutan nga mga kalamboan sa yuta sa kombinasyon niini, nga adunay total nga kantidad nga €300,000 (walay labot ang VAT). Ang pagbaligya pag-usab mga kabtangan madawat. O;

C. Pagpamuhunan sa labing menos €300,000 sa kapital nga bahin sa usa ka kompanya sa Cyprus, nga nakabase ug naglihok sa Cyprus, adunay sulud sa Cyprus, ug nagtrabaho labing menos 5 ka tawo sa Cyprus. O;

D. Pagpamuhunan nga labing menos €300,000 sa mga yunit sa Cyprus Investment Organization of Collective Investments (type AIF, AIFLNP, RAIF).

Dugang nga mga kinahanglanon:

Paghatag ebidensya sa usa ka luwas nga tinuig nga kita nga labing menos €50,000. Kini nga gikinahanglan nga tinuig nga pagtaas sa kita sa €15,000 alang sa kapikas ug €10,000 alang sa matag menor de edad nga bata. Kini nga kita mahimong gikan sa; sweldo para sa trabaho, pension, stock dividend, interes sa deposito, o abang. Ang pag-verify sa kinitaan kinahanglan mao ang may kalabutan nga deklarasyon sa pagbalik sa buhis sa indibidwal, gikan sa nasud diin siya nagdeklarar nga puy-anan sa buhis. Sa sitwasyon diin ang aplikante gusto nga mamuhunan sumala sa investment option A, ang kita sa kapikas sa aplikante mahimo usab nga konsiderahon. Sa pagkuwenta sa kinatibuk-ang kita sa aplikante diin iyang gipili nga mamuhunan sumala sa mga opsyon B, C o D, ang iyang kinatibuk-ang kita o bahin niini mahimo usab nga maggikan sa mga tinubdan nga naggikan sa mga kalihokan sulod sa Republika sa Cyprus, basta kini buhis sa Republika sa Cyprus. Sa maong mga kaso, mahimo usab nga tagdon ang kita sa kapikas sa aplikante.

Ang ubang mga Criteria

Kinahanglang pamatud-an sa aplikante ug sa ilang kapikas nga wala silay tuyo nga magtrabaho sa Republika sa Cyprus gawas sa ilang pagpanarbaho, isip mga Direktor sa usa ka kompanya, diin ilang gipili nga mamuhunan sulod sa gambalay niini nga polisiya.

Sa mga kaso diin ang pagpamuhunan wala maghisgot bahin sa kapital sa usa ka kompanya, ang aplikante ug/o ilang kapikas mahimong mga shareholders sa mga kompanya nga narehistro sa Cyprus ug ang kita gikan sa mga dibidendo sa ingon nga mga kompanya dili isipon nga usa ka babag alang sa katuyoan sa pagkuha sa Imigrasyon. Permit. Mahimo usab sila nga maghupot sa posisyon sa Direktor sa ingon nga mga kompanya nga wala’y bayad.

Ang mga tag-iya sa permiso sa pagpuyo kinahanglan nga mobisita sa Cyprus kausa matag duha ka tuig.

Ang usa ka limpyo nga kriminal nga rekord, nga gi-isyu sa mga awtoridad sa nasud nga naglungtad nga pinuy-anan ug nasud nga gigikanan (kung lahi), kinahanglan nga ihatag sa pagsumite sa aplikasyon.

Miyembro sa pamilya

Ang mga permiso sa pagpuyo mahimo usab nga ma-isyu ngadto sa kapikas sa mga tigpamuhunan ug sa tanang anak nga nagsalig sa pinansyal.

Ang Kapilian sa Citizenship sa Cyprus

Kung ang naghupot sa usa ka Permanent Residence Permit nagpuyo sa Cyprus, mahimo kini nga mahimo silang kwalipikado alang sa pagkalungsoranon sa Cyprus pinaagi sa naturalization.  

• TEMPORARY RESIDENSI PERMIT VIA ANG PAGTUKOD SA USA KA LANGYAB NGA KINABUHI SA INTERES

Panguna nga Mga Kinaiya sa usa ka Cyprus Foreign Investment Company

Ang usa ka Cyprus Foreign Investment Company (FIC) usa ka internasyonal nga kompanya nga mahimong mogamit mga dili EU nga nasyonalidad sa Cyprus. Ang maong kompaniya mahimong makakuha og work permit alang sa mga hingtungdan nga empleyado ug residence permit alang sa ilang mga sakop sa pamilya.

Panguna nga Sulukdan

Ang mga punoan nga sukaranan alang sa usa ka Cyprus FIC mao ang:

• Ang (mga) shareholder sa ikatulo nga nasud kinahanglan manag-iya labaw pa sa 50% sa kinatibuk-ang kapital nga bahin sa kompanya.
• Ang (mga) shareholder sa ikatulo nga nasud kinahanglan magtampo labing menos € 200.000 sa bahin nga kapital sa kompanya. Mahimo kini nga pagpamuhunan, sa ulahi nga petsa, aron mapondohan ang umaabot nga mga gasto nga nakuha sa kompanya kung kini natukod sa Cyprus.

Mga Panguna nga Kaayohan

Ang usa ka punoan nga bentaha mao nga pagkahuman magpuyo sa pito ka tuig sa Cyprus sa sulud bisan unsang napulo ka tuig sa kalendaryo, ang mga nasyonal nga nasudnon nga nasud mahimong mag-aplay alang sa pagkalungsoranon sa Cyprus.

Sa labi ka mubu nga termino:

• Ang mga FIC mahimong mogamit ug mga nasyonal nga nasyonal nga nasyonal, nga mahimong mag-aplay alang sa angay nga mga permiso sa pagpuyo ug pagtrabaho, nga ang matag usa niini mahimong balido hangtod sa duha ka tuig ug mabag-o.
• Mahimo gamiton sa mga empleyado ang katungod alang sa ilang mga pamilya nga moapil sa ila sa Cyprus.
• Ang buhis sa korporasyon sa Siprus naa sa lebel sa kompetisyon nga 12.5%.
• Ang usa ka Cyprus FIC mahimo usab nga mag-aplay alang sa Pagmando sa Pagbuhin sa Interes sa Pag-interes, nga nagpaminus sa buhis sa korporasyon, pinaagi sa pagtratar sa bag-ong katarungan sa parehas nga paagi sama sa utang. Palihug kontaka ang Dixcart alang sa dugang nga kasayuran: tambag.cyprus@dixcart.com
• Ang Cyprus adunay Mga Kasabutan sa Dobleng Buhis nga adunay hapit 60 nga mga nasud.
• Ang kita sa dividend wala’y labot sa buhis sa korporasyon ug indibidwal.
• Ang pag-apod-apod sa dividen sa (mga) shareholder, dili maapil sa buhis sa pagtago.

• TEMPORARY RESIDences PERMIT VIA ANG PAGTUKOD SA USA KA GAMAY UG MEDIUM NGA ANZED INNOVATIVE ENTERPRISE (Start-UP VISA)

Ang 'Start-up Visa' sa Siprus

Ang Cyprus Start-up Visa Scheme nagtugot sa mga negosyante (indibidwal o sa usa ka koponan), gikan sa mga ikatulong nasud (gawas sa EU ug gawas sa EEA), nga makasulod, magpuyo ug magtrabaho sa Cyprus aron maestablisar, mapadagan, ug mapauswag ang pagsugod up negosyo.

Kinsa ang Makabenepisyo sa Scheme?

1. mga indibidwal

Ang mga nasyonal nga dili taga-EU nga mao ang nagpundar o tag-iya sa usa ka negosyo nga nakatagbo sa mga musunud nga kinahanglanon:

• ang negosyo kinahanglan nga bag-o - Ang mga gasto sa panukiduki ug pag-uswag kinahanglan nga magrepresentar sa labing menos 10% sa mga gasto sa operasyon niini, sa labing menos usa sa tulo ka tuig sa wala pa ang pagsumite sa aplikasyon, ingon gipamatud-an sa usa ka eksternal nga auditor. Sa kaso sa usa ka bag-ong negosyo, nga wala’y bisan unsang kasaysayan sa panalapi, ang pagtimbang-timbang ibase sa usa ka Plano sa Negosyo nga kinahanglan isumite sa Ministry of Finance.
• ang Plano sa Negosyo kinahanglan maghatag nga ang punoan nga opisina sa negosyo ug domicile sa buhis matukod sa Cyprus.2. Mga team

Team nga naglangkob sa mga dili nasyonal nga EU:

• Ang mga magtutukod nga naglangkob sa usa ka maximum nga lima ka mga indibidwal, o labing menos usa ka magtutukod plus ubang mga senior executive, hangtod sa usa ka maximum nga lima ka mga indibidwal. Ang tigulang nga pagdumala kinahanglan nga sa mga empleyado sa lebel sa C-suite (mga manedyer).
• Ang team kinahanglan adunay labing menos 25% sa mga bahin sa kompanya.
• Ang magtutukod kinahanglan adunay access sa usa ka minimum nga € 10,000. Kung diin adunay labaw pa sa duha nga magtutukod, ang kinatibuk-ang kapital kinahanglan adunay usa ka minimum nga € 20,000.
• Labing menos usa sa mga myembro sa koponan ang adunay usa ka undergraduate o katumbas nga propesyonal nga kwalipikasyon.

Ang mga kinahanglanon nga gihisgutan sa taas, nga adunay kalabotan sa mga indibidwal ug mga sukaranan sa negosyo, magamit usab sa mga aplikasyon sa pangkat. 

Unsa ang mga Kaayohan sa Start-up Visa Scheme?

• Ang mga indibidwal ug myembro sa team, nga giaprobahan ubos sa Start-up Visa Scheme, makabenipisyo sa katungod sa paghimo sa kalihokan sa ekonomiya ug sa pagpuyo sa Cyprus sulod sa 3 ka tuig, nga adunay kapilian sa pag-renew niini alang sa laing 2 ka tuig.
• Ang kapilian sa pag-empleyo sa mga dili-EU nga mga nasyonalidad hangtod sa 50% sa tibuuk nga kawani sa kompanya, nga adunay kapilian sa pag-hire og dugang nga mga langyaw nga kawani kung ang pagsugod nga pagpamuhunan sa Cyprus katumbas, o labaw pa. €150,000
• Ang dugang nga mga membro sa pamilya mahimong mobalhin sa Cyprus ug usa ka piho nga gidaghanon sa mga indibidwal gikan sa mga nasud nga dili EU, mahimong magamit, nga wala’y pagtugot gikan sa Departamento sa Pagtrabaho, pag-usab nga nagsalig sa kalampusan sa negosyo

Mga pamaagi sa pagbag-o

Kung ang usa ka kompanya adunay kita sa pagbaligya labing menos € 1,000,000.00, ug kansang paggasto sa panukiduki ug pag-uswag mokabat sa labing menos 10% sa kinatibuk-ang gasto sa operasyon alang sa usa sa miaging 3 ka tuig, lainlain nga pamatasan sa pagtimbang-timbang ang magamit nga nagtukod labi ka lahi ug katuyoan nga mga kondisyon alang sa pagbag-o sa pagsugod nga visa pagkahuman sa una nga 3-tuig nga panahon. Sa piho, ang mga start-up nga gusto magbag-o sa ilang may kalabutan nga mga visa kinahanglan nga magpakita bisan usa ka minimum nga pagtaas sa 15% sa ilang mga kita o pamuhunan nga labing menos. €150,000 sa panahon sa ilang operasyon sa Cyprus. Dugang pa, ang mga kompanya nga nag-aplay alang sa usa ka renewal visa gilauman nga makahimo bisan sa labing menos 3 nga mga bag-ong trabaho sa Cyprus, o miapil sa usa ka lokal nga laraw sa suporta sa kabag-ohan, o naglansad labing menos usa ka produkto o serbisyo.

• Ang mga pag-usab sa Balaod sa Buwis sa Kita nagpakita nga adunay espesyal nga mga insentibo sa buhis alang sa 'natural person' nga namuhunan sa mga bag-ong kompanya.

Ang lahi nga puhunan nga gipailalom sa pagkubu sa buhis upod ang: ang pagpamuhunan sa kapital, pagpamuhunan sa mga instrumento sa utang, pagpamuhunan sa mga pautang, follow-on nga pamuhunan. Ang pagkubu sa buhis mahimong hangtod sa usa ka maximum nga 50% sa buhis nga kita sa namumuhunan sa tuig nga gihimo ang pagpamuhunan. Ang kantidad sa pagkubu sa buhis dili mahimong labaw sa € 150,000 matag tuig. Posible nga ang pagpaminus sa buhis ipadayon ug matagamtam bisan unsang orasa sa lima ka tuig pagkahuman sa pagpamuhunan.

Dugang nga Impormasyon

Kung kinahanglan nimo ang bisan unsang dugang nga kasayuran, palihug kontaka si Katrien de Poorter, sa opisina sa Dixcart sa Cyprus: tambag.cyprus@dixcart.com.

Balik sa Lista