Disponibilità di permessi di soggiorno temporanei a Cipro per dipendenti nazionali di paesi terzi di società di interesse straniero
Questo articolo delinea le opzioni disponibili per i cittadini di paesi terzi impiegati da società di interesse estere ei criteri che devono essere soddisfatti.
Caratteristica fondamentale di una società di investimenti esteri di Cipro
Una Cyprus Foreign Investment Company (FIC), è una società internazionale che può impiegare cittadini di paesi terzi a Cipro. Tale società può ottenere permessi di lavoro per i dipendenti interessati e permessi di soggiorno per i loro familiari.
Vantaggi principali
Un vantaggio chiave è che dopo 7 anni, i cittadini di paesi terzi possono richiedere la cittadinanza di Cipro.
A breve termine:
- Le FIC possono assumere cittadini di paesi terzi, che possono richiedere adeguati permessi di soggiorno e di lavoro, ciascuno dei quali sarà valido per un massimo di 2 anni e rinnovabile.
- I dipendenti possono esercitare il diritto per le loro famiglie di raggiungerli a Cipro.
Criteri da rispettare
I requisiti da soddisfare sono i seguenti:
- La maggioranza degli azionisti della società dovrebbe essere azionisti stranieri e, nel caso in cui i proprietari finali siano società straniere, devono essere approvati dal Registro Civile e dal Dipartimento Migrazione.
Sono esenti i seguenti casi:
- Società pubbliche registrate in qualsiasi borsa valori riconosciuta.
- Ex società offshore che operavano a Cipro con l'approvazione della Cyprus Central Bank, prima del cambiamento del loro status offshore.
- Compagnie di navigazione cipriote.
- Imprese cipriote di alta tecnologia/innovazione, come certificato dal Vice Ministero della Ricerca, dell'Innovazione e delle Politiche Digitali.
- Aziende farmaceutiche cipriote o società operanti nei settori della biogenetica e delle biotecnologie.
- Persone che hanno acquisito la cittadinanza cipriota per naturalizzazione sulla base di criteri economici e in grado di dimostrare di continuare a soddisfare tutti i criteri.
- Le aziende che impiegano per la prima volta personale proveniente da paesi terzi devono investire almeno 200,000 euro a Cipro, ai fini del funzionamento della società.
- Qualora la percentuale di partecipazione straniera al capitale sociale della società sia pari o inferiore al 50% del capitale sociale complessivo, tale percentuale deve rappresentare un importo pari o superiore a 200,000 euro.
- La società deve gestire uffici indipendenti a Cipro, in locali idonei, separati da qualsiasi abitazione privata o altro ufficio, tranne nel caso di 'coabitazione' aziendale.
CLASSIFICA DEI DIPENDENTI:
Le aziende ammissibili che soddisfano le condizioni di cui sopra possono assumere cittadini di paesi terzi nelle seguenti posizioni:
- Amministrazione
- tale termine comprende amministratori o soci, direttori generali di succursali e di società controllanti di società controllate, responsabili di funzione, direttori di progetto.
- lo stipendio mensile lordo minimo accettabile per gli amministratori è di € 4,000, importo che può essere adeguato di volta in volta, in funzione delle fluttuazioni dell'indice salariale.
- non ci sono restrizioni sul periodo di residenza di questi dipendenti.
- Personale di livello intermedio, personale dirigente e qualsiasi altro personale chiave
In questa categoria sono inclusi i seguenti cittadini di paesi terzi:
- Personale direttivo superiore/medio,
- Altro personale amministrativo, di segreteria o tecnico
Lo stipendio mensile lordo minimo accettabile per questa categoria è di € 2,500. Gli importi possono essere modificati di volta in volta, a seconda delle fluttuazioni dell'indice salariale.
- Specializzati
La retribuzione mensile lorda minima accettabile per gli Specialisti è di € 2,500, importo che può essere modificato di volta in volta, a seconda delle fluttuazioni dell'indice salariale.
- Personale di supporto
Ciò include tutti i cittadini di paesi terzi non inclusi nelle categorie di cui sopra. Ci si aspetta che le aziende occupino posizioni in questa categoria, con cittadini ciprioti o europei. Laddove non siano disponibili cittadini ciprioti o europei qualificati, un'azienda può assumere cittadini di paesi terzi fino a un massimo del 30% del personale totale.
Per questa categoria, il Impiego generale La procedura viene seguita, dopo aver ricevuto una raccomandazione positiva (contratto di lavoro sigillato) dall'Ufficio del Lavoro, che conferma che la percentuale massima approvata di cui sopra non è stata superata. Si prega di contattare l'ufficio Dixcart a Cipro: advisor.cyprus@dixcart.com per i dettagli dei certificati/documenti giustificativi che devono essere presentati.
Il test di mercato non è necessario per i cittadini di paesi terzi con libero accesso al mercato del lavoro.
Durata della validità del permesso di soggiorno e di lavoro temporaneo
Se i criteri sono soddisfatti, al cittadino di un paese terzo viene concesso un permesso di soggiorno e lavoro temporaneo. La validità del permesso dipende dalla durata del contratto di lavoro e può essere fino a due anni, con facoltà di rinnovo. Amministratori, quadri intermedi e altro personale chiave, nonché specialisti (categorie di personale 1-3), possono risiedere nella Repubblica a tempo indeterminato, purché muniti di regolare permesso di soggiorno e lavoro subordinato.
Per il personale di supporto, le restrizioni applicabili al impiego generale dei cittadini di paesi terzi nella Repubblica si applicano.
Membri della famiglia
I cittadini di paesi terzi con permesso di soggiorno e di lavoro, nelle categorie di personale 1-3 della polizza, hanno accesso diretto al ricongiungimento familiare con i loro familiari (coniuge e figli minori), a condizione che le condizioni pertinenti della legge sugli stranieri e sull'immigrazione, Cap. 105 e successive modificazioni, sono soddisfatte.
In tali casi, i cittadini di paesi terzi che sono familiari (coniuge e figli minori) possono entrare e soggiornare a Cipro dopo che il soggiornante ha seguito la procedura di riunificazione familiare.
Informazioni aggiuntive
Se hai bisogno di ulteriori informazioni, parla con il tuo solito contatto Dixcart o con l'ufficio Dixcart a Cipro: advisor.cyprus@dixcart.com.
