Ahoana no ahafahan'ny orinasa Malta mitana ny anjara biriky amin'ny mpampiasa vola iraisam-pirenena: Fandalinana tranga iray
Mpandraharaha italiana Andriamatoa Mario Rossi izay efa nampiasa vola tamin'ny orinasa maromaro manerana an'i Eoropa tamin'ny sehatra samihafa. Manana 70% amin'ny orinasa mpamokatra alemà izy, 60% amin'ny orinasa rindrambaiko Tseky, ary 80% amin'ny orinasa mpizara espaniola. Efa nampiasa vola €1.5 tapitrisa tao amin'ny orinasa amerikana iraisam-pirenena voatanisa ihany koa izy.
Mitady fomba mahomby hampivondronana ny fampiasam-bolany sy hitantanana ny tombom-barotra amin'ny fomba mahomby kokoa Andriamatoa Rossi. Mitady vahaolana mahomby amin'ny hetra izy izay hanome fahafaha-miovaova ihany koa, raha toa ka misy fizarana dividends amin'ny orinasa mpitantana ary mety hisy fialàna amin'ny ho avy. Ny fananganana orinasa mpitantana no vahaolana tsara indrindra hahatratrarana ireo tanjona ireo. Ny fanapahan-kevitra manaraka manan-danja dia ny fisafidianana ny faritra hametrahana ny orinasa mpitantana.
Nahoana no Malta?
Taorian'ny fikarohana voalohany nataony, dia nofidin'Andriamatoa Rossi ireo firenena maromaro mety ho voakasik'izany, anisan'izany i Malta. Nipoitra haingana ho safidy maharesy lahatra i Malta: mpikambana ao amin'ny Vondrona Eoropeana sy ny OECD izy, akaiky an'i Italia ara-jeografika, ary mora idirana amin'ny alalan'ny sidina mivantana. Nampiseho fitomboana tsy tapaka nandritra ny roapolo taona mahery ny toekareny ary mbola anisan'ireo vinavina fitomboana matanjaka indrindra ao amin'ny Vondrona Eoropeana.
Nomarihin'Atoa Rossi ihany koa fa ny teny anglisy no iray amin'ireo fiteny ofisialin'i Malta, ahafahany mandinika mivantana ny lalàna sy mifandray tsy misy olana amin'ireo matihanina eo an-toerana. Ankoatra izany, i Malta dia mahazo tombony amin'ny tambajotra midadasika misy fifanarahana momba ny hetra roa sosona, izay afaka mampihena na manafoana ny hetra amin'ny dividends avy amin'ireo sampana tsy ao amin'ny EU ary manohana ny fanitarana na fampiasam-bola bebe kokoa any ivelan'i Eoropa.
Ny Fitsipika Fanalana Anjara Amin'ny Fandraisana Anjara
Rehefa avy nanatona ny biraon'ny Dixcart tao Malta i Rossi dia nomen'ireo mpanolotsaina anay topimaso feno momba ny Rafitra hetra Malta ny fepetra takiana amin'ny fanarahana ny lalàna amin'ny fananganana orinasa ao Malta, ary ny fomba fiasan'ny orinasa mpihazona orinasa Malta.
Indrindra indrindra, Andriamatoa Rossi dia naneho fahalianana matanjaka amin'ny fomba fitantanana ara-bola ho an'ny fananana mandray anjara sy ny fomba fanalana ny fandraisana anjara ao Malta. Nampidirina tamin'ny taona 2007, ity fomba fiasa ity dia mamela ny fizarana dividends tsy misy hetra sy ny tombom-barotra azo avy amin'ny fananana mandray anjara mahafeno fepetra ao amin'ny orinasa sampana.
Tsy voatery ny fanalana hetra amin'ny fandraisana anjara. Ny orinasa dia afaka misafidy ny hanambara ny vola miditra na ny tombony mifandraika amin'izany ary handoa hetra amin'ny tahan'ny hetra mahazatra 35%, arahin'ny fangatahana famerenam-bola feno amin'ny hetra, na hangataka ny fanalana hetra amin'ny fandraisana anjara. Raha ampiharina ny fanalana hetra, ny vola miditra na ny tombony mifandraika amin'izany dia tsy ambara ho an'ny tanjona hetra fa kosa ampidirina ao amin'ny Kaonty Tsy Voaloa Hetra.
Nandritra ny fifampidinihana tamin'ny Dixcart, dia fantatr'Andriamatoa Rossi fa mba hahafahan'ny orinasa Malta iray mandray anjara amin'ny fandraisana anjara amin'ny orinasa dia tsy maintsy fenoina ny fepetra sasany. Indrindra indrindra, farafahakeliny iray amin'ireto fepetra manaraka ireto dia tsy maintsy fenoina:
- Ny orinasa dia mitazona mivantana farafahakeliny 5% amin'ny petra-bola ao amin'ny orinasa tsy monina ao Malta; or
- Mpihazona petra-bola ao amin'ny orinasa iray tsy monina ao Malta ny orinasa ary manan-jo, araka ny safidiny, hangataka sy hividy ny ambin'ny petra-bola rehetra; or
- Mpihazona petra-bola ao amin'ny orinasa tsy monina ao Malta ny orinasa ary manan-jo handà voalohany raha misy fikasana hivarotra, hanavotana, na hanafoana ny petra-bola rehetra; or
- Mpihazona petrabola ao amin'ny orinasa tsy monina ao Malta ny orinasa ary manan-jo hanendry tale, na hipetraka ao amin'ny Filankevi-pitantanan'io orinasa io; or
- Mpihazona petrabola ny orinasa izay efa nampiasa vola farafahakeliny €1,164,000 tao amin'ny orinasa iray tsy monina ao Malta, ary ny fampiasam-bola dia tazonina mandritra ny fe-potoana tsy tapaka farafahakeliny 183 andro; or
- Mpihazona petra-bola ao amin'ny orinasa iray tsy monina ao Malta ny orinasa, ary ny fananana dia tsy tazonina ho toy ny petra-bola amidy ho an'ny tanjon'ny varotra.
Ankoatra ny mahafeno ny iray amin'ireo fepetra voalaza etsy ambony ireo, dia tsy maintsy mahafeno ihany koa ny fitsapana fanoherana ny fanararaotana mifandraika amin'ny orinasa tsy mipetraka eto. Izany dia mitaky farafahakeliny iray amin'ireto manaraka ireto:
- Ny orinasa tsy monina ao amin'ny Vondrona Eoropeana dia monina ao amin'ny, na voasoratra ara-dalàna ao amin'ny, Fanjakana Mpikambana ao amin'ny Vondrona Eoropeana; or
- Ny orinasa tsy mipetraka eto an-toerana dia iharan'ny hetra vahiny farafahakeliny 15%; or
- Tsy mihoatra ny 50%-n'ny fidiram-bolan'ny orinasa tsy mipetraka eto an-toerana no avy amin'ny zanabola na tambin-karama tsy tapaka.
Ny hevitr'Andriamatoa Rossi
Mahafeno ireo fepetra voalaza etsy ambony ny fampiasam-bolan'Andriamatoa Rossi, izay manamafy fa i Malta dia faritra tena mety amin'ny rafitra fitantanana azy. Ny orinasa mpitantana azy ao Malta dia tsy handoa hetra, handray soa avy amin'ny tsy fisian'ny hetra fihazonana sy ny fahazoana alalana feno eo ambanin'ny rafitra fanalana anjara.
Nanome toky azy ihany koa fa raha manapa-kevitra ny hivarotra ny fampiasam-bolany amin'ny mpividy stratejika izy, dia ho tonga amin'ny ambaratongan'ny orinasa mitazona ny renivola any Malta ny tombom-barotra azo avy amin'izany ary tsy handoa hetra mihitsy any Malta. Izany dia ahafahany mampiasa indray ny tombom-barotra manontolo, tsy misy fihoaram-pefy amin'ny hetra. Ny rafitra ihany koa dia manome fahafaha-mihetsika sy fifehezana ny hetra manokana, satria azo zaraina amin'ny fomba voafantina ny dividends, araka ny filany.
Fametrahana orinasa mpihazona ao Malta
Noho izany dia nanankina tamin'ny Dixcart Malta Andriamatoa Rossi ny hanampy amin'ny fananganana sy ny fitantanana mitohy ny orinasany any Malta. Manome serivisy feno sy feno ny Dixcart, anisan'izany ny famandrihana anarana, ny fananganana orinasa, ny fandrafetana ny Memorandum sy ny Articles of Association, ny serivisy fitantanana, ary ny fitantanana andavanandro.
Ity serivisy ity dia mandrakotra ihany koa ny fametrahana sy fanolorana ireo antontan-taratasy rehetra ilaina mba hahazoana antoka fa fanarahana tanteraka ireo fepetra takiana eo an-toerana, anisan'izany ny fitazonana ny firaketana kaonty, ny fametrahana ny fanambarana hetra, ary ny fanarahana ireo fitsipika miady amin'ny fanadiovam-bola.
Mifanerasera
Ny fandrindrana ny hetsika ara-barotra manaraka dia mitaky fahatakarana mazava tsara ny safidinao mba handraisana fanapahan-kevitra tsara. Ao amin'ny Dixcart Malta, ny ekipanay dia mampivondrona ny fahaiza-manao lalina amin'ny fandaminana ny orinasa sy ny hetra, miaraka amin'ny fomba fiasa mivantana sy marolafy, izay mitarika ny mpanjifa amin'ny dingana rehetra amin'ny dingana.
Raha mila fanazavana fanampiny dia mifandraisa azafady Jonathan Vassallo: counsel.malta@dixcart.com.
