पोर्तुगालमध्ये तुमचा व्यवसाय स्थापन करण्यासाठी तुमच्याकडे दोन प्राथमिक पर्याय आहेत:

पुन्हा अधिवास: या प्रक्रियेमध्ये विद्यमान कंपनीचे कायदेशीर अधिवास दुसऱ्या अधिकारक्षेत्रातून (उदा. फ्रान्स) पोर्तुगालला हस्तांतरित करणे समाविष्ट आहे. यामुळे कंपन्यांना पोर्तुगालच्या कर लाभांचा आणि EU सदस्यत्वाचा फायदा होऊ शकतो. तथापि, मूळ आणि नवीन अधिकारक्षेत्राचे पालन सुनिश्चित करण्यासाठी काळजीपूर्वक कायदेशीर आणि कर नियोजन आवश्यक आहे.

समावेशः यामध्ये सर्व स्थानिक कायदेशीर आणि नियामक आवश्यकतांचे पालन करून एक नवीन पोर्तुगीज कंपनी तयार करणे समाविष्ट आहे. पोर्तुगीज बाजारपेठेत प्रवेश करणाऱ्या व्यवसायांसाठी हा सर्वात सामान्य दृष्टिकोन आहे.  

पोर्तुगालमध्ये कंपनी स्थापन करण्याच्या प्रक्रियेत साधारणपणे खालील पायऱ्यांचा समावेश असतो:

• आवश्यक परवाने आणि परवानग्या मिळवणे: व्यवसाय क्रियाकलापांच्या व्याप्ती आणि क्षेत्र-विशिष्ट आवश्यकतांवर अवलंबून, कंपन्यांना पोर्तुगाल किंवा EU मध्ये काम करण्यासाठी विशिष्ट परवाने किंवा परवानग्या मिळवण्याची आवश्यकता असू शकते.
• कंपनीची रचना निवडणे: सर्वात सामान्य प्रकार आहेत:
  • कोटाद्वारे सोसायटी (Lda.): एक मर्यादित दायित्व कंपनी, लहान ते मध्यम आकाराच्या उद्योगांसाठी योग्य.
  • सोसिएडेड अ‍ॅनोनिमा (SA): एक सार्वजनिक मर्यादित कंपनी, जी सामान्यतः मोठ्या व्यवसायांसाठी वापरली जाते.
• कंपनीच्या नावाची मान्यता मिळवणे: तुम्ही तुमच्या निवडलेल्या कंपनीचे नाव नॅशनल रजिस्ट्री ऑफ लीगल पर्सन्स (RNPC –) मध्ये नोंदवले पाहिजे. Registo Nacional de Pessoas Collectivas). विशिष्टतेची पुष्टी करण्याव्यतिरिक्त, ते कंपनीचे नाव पोर्तुगीज कायदेशीर आवश्यकतांचे पालन करते याची खात्री करते.
• कंपनीच्या कायद्यांचा मसुदा तयार करणे: हे दस्तऐवज कंपनीची रचना, उद्दिष्टे आणि ऑपरेशनल प्रक्रियांची रूपरेषा देतात - कंपनीच्या कामकाजासाठी, प्रशासनासाठी आणि भागधारक आणि संचालकांच्या भूमिका आणि जबाबदाऱ्यांसाठी स्पष्ट आणि कायदेशीरदृष्ट्या मजबूत पाया स्थापित करण्यासाठी आवश्यक. हे कंपनीच्या अंतर्गत प्रशासन मार्गदर्शक म्हणून काम करते आणि व्यावसायिक नोंदणीमध्ये कंपनीच्या नोंदणीसाठी आवश्यक आहे.
• कर ओळख क्रमांक मिळवणे: पोर्तुगीज कर प्रणालीमध्ये दोन प्रकारचे कर ओळख क्रमांक आवश्यक आहेत - म्हणजे:
  • एनआयपीसी (Número de Identificação de Pessoa Colectiva), कंपनीच्या नावाच्या मंजुरीनंतर कॉर्पोरेट कर क्रमांक आपोआप नियुक्त केला जातो. यामुळे कंपनीला कर जबाबदाऱ्या पूर्ण करण्यास, कायदेशीर आणि आर्थिक व्यवहारांमध्ये (जसे की बँक खाती उघडणे) सहभागी होण्यास आणि पोर्तुगालमध्ये कायदेशीररित्या काम करण्यास सक्षम करते.
  • एनआयएफ (आयडेंटिफिकेशन फिस्कलची संख्या), व्यक्तीचा कर क्रमांक, कंपनीशी संबंधित व्यक्तींसाठी, ज्यामध्ये संचालक आणि भागधारकांचा समावेश आहे. हा एनआयएफ त्यांच्या वैयक्तिक कर दायित्वांसाठी आणि कंपनीशी संबंधित कोणत्याही आर्थिक व्यवहारांसाठी आहे.
• बँक खाते उघडणे: कंपनीचे भागभांडवल जमा करण्यासाठी आणि आर्थिक व्यवहार व्यवस्थापित करण्यासाठी आवश्यक. पोर्तुगीज बँक खाते असणे ही पूर्वअट नसली तरी, पोर्तुगीज कर अधिकाऱ्यांशी व्यवहार करण्यासाठी पोर्तुगालमधील बँक खाते फायदेशीर आहे (उदा. कर अधिकाऱ्यांकडून परतावा मिळवणे, रोजगार सामाजिक सुरक्षा रकमेचे पेमेंट इ.).
• कमर्शियल रजिस्ट्रीमध्ये कंपनीची नोंदणी करणे: हे कंपनीच्या अस्तित्वाला औपचारिकता देते आणि कंपनीला तिचे कायदेशीर व्यक्तिमत्व प्रदान करते. नोंदणी शुल्क भरावे लागते.
• सामाजिक सुरक्षिततेसह कंपनीची नोंदणी करणे: पोर्तुगीज कंपन्यांना सामाजिक सुरक्षेसाठी नोंदणी करणे आवश्यक आहे (त्यांच्याकडे कर्मचारी असो वा नसो) - ज्यासाठी त्यांना एक अद्वितीय सामाजिक सुरक्षा नोंदणी क्रमांक मिळेल. हे इतर गोष्टींबरोबरच कामगार कायद्यांचे पालन सुनिश्चित करते.

पोर्तुगालमध्ये कंपनीच्या मालकीची माहिती सामान्यतः सार्वजनिक असते. मर्यादित दायित्व कंपन्यांसाठी, कमर्शियल रजिस्ट्री शेअरहोल्डरची माहिती उघड करते. तथापि, लक्षणीय मालकी (२५% पेक्षा जास्त मालकी किंवा नियंत्रण) असलेल्या UBOs (अंतिम फायदेशीर मालक) ओळखण्यासाठी सेंट्रल रजिस्टर ऑफ बेनिफिशियल ओनर्स (RCBE) आवश्यक आहे, जरी शोध फक्त कंपनीच्या नावाने केले जातात. सूचीबद्ध कंपन्या CMVM द्वारे मालकी बदल देखील नोंदवतात (Comissão do Mercado de Valores Mobiliários) – पोर्तुगीज सिक्युरिटीज मार्केट कमिशन. या नोंदणी असूनही, जटिल संरचनांसह खरे UBO ओळखणे कठीण होऊ शकते.

• कॉर्पोरेट कर (IRC): पोर्तुगालची कर व्यवस्था व्यवसायांसाठी एक महत्त्वपूर्ण आकर्षण आहे जिथे ५% पासून सुरू होणारे विविध कॉर्पोरेट दर लागू होतात आणि ते क्रियाकलाप आणि कंपनी कुठे आहे यावर अवलंबून असतात. पहा. येथे लागू असलेल्या विशिष्ट दरांबद्दल अधिक माहितीसाठी.
• मूल्यवर्धित कर (IVA): पोर्तुगालच्या मुख्य भूमीवर मानक दर २३% आहेत, काही वस्तू आणि सेवांसाठी कमी दर आहेत. मडेइरा आणि अझोरेसमध्ये कमी दर लागू आहेत.
• वैयक्तिक कर - सवय नसलेला रहिवासी (NHR) व्यवस्था: व्यक्तींसाठी (जसे की कर्मचारी, संचालक आणि पोर्तुगालमध्ये पात्र असलेले कर रहिवासी भागधारक) महत्त्वपूर्ण कर लाभ देते, ज्यामध्ये परदेशातून मिळवलेल्या उत्पन्नावर संभाव्य कर सूट समाविष्ट आहे. पहा. येथे अधिक माहितीसाठी.

• भागधारक: लाभांश मिळण्यास पात्र आहेत आणि मतदानाचा अधिकार आहे. ते कंपनीच्या त्यांच्या भागभांडवलापर्यंतच्या कर्जांसाठी देखील जबाबदार आहेत.  
• संचालक कंपनीचे व्यवहार व्यवस्थापित करण्यासाठी, कायदेशीर जबाबदाऱ्यांचे पालन करण्यासाठी आणि कंपनीच्या सर्वोत्तम हितासाठी कार्य करण्यासाठी जबाबदार असतात. त्यांच्याकडे विश्वासू कर्तव्ये आहेत आणि या कर्तव्यांचे उल्लंघन करण्यासाठी त्यांना जबाबदार धरले जाऊ शकते. संचालकांना वाजवी कौशल्य आणि परिश्रमाने कार्य करणे आवश्यक आहे.

बँक खात्याशिवाय, कॉर्पोरेट संस्थेचा काही उपयोग होऊ शकत नाही. मनी लाँड्रिंग आणि दहशतवादी वित्तपुरवठा रोखण्यासाठी पोर्तुगीज बँका आणि अधिकाऱ्यांनी कठोर केवायसी ('तुमचा क्लायंट जाणून घ्या') आवश्यकता आहेत. तुमच्या कंपनीच्या मालकीची रचना, व्यवसाय क्रियाकलाप आणि शेअरहोल्डरच्या निधीच्या स्रोताबद्दल तपशीलवार माहिती प्रदान करण्याची अपेक्षा करा.

सुरुवात म्हणून खालील गोष्टींची आवश्यकता असू शकते:

• वर वर्णन केल्याप्रमाणे कंपनीच्या निगमनाची कागदपत्रे
• कंपनीचा NIPC (कंपनीचा नोंदणी आणि कर क्रमांक)
• संचालक आणि भागधारकांसाठी ओळखपत्रे
• पत्त्याचा पुरावा (कंपनीचे वैयक्तिक भागधारक)
• भागधारक आणि/किंवा UBO च्या निधी आणि संपत्तीचा स्रोत

जरी बँक खाती दूरस्थपणे उघडली जाऊ शकतात, परंतु प्रत्यक्ष उघडणे जलद आणि अधिक सोयीस्कर असू शकते.

पोर्तुगालमध्ये कर अनुपालनासाठी आर्थिक घटक प्रदर्शित करणे अत्यंत महत्त्वाचे आहे. कंपन्यांनी खऱ्या अर्थाने आर्थिक क्रियाकलाप आणि देशात प्रत्यक्ष उपस्थिती राखली पाहिजे. शिवाय, मडेइराच्या आंतरराष्ट्रीय व्यवसाय केंद्रात ५% कॉर्पोरेट उत्पन्न कर दरासाठी पात्र होण्यासाठी, कंपन्यांनी विशिष्ट घटक आवश्यकता पूर्ण केल्या पाहिजेत.

शेवटी, विविध व्यवसायांनी अलीकडेच पोर्तुगालमध्ये समावेश केला आहे किंवा त्यांचे पुनर्गठन केले आहे. कारणे खूप मोठी आणि भिन्न आहेत, त्यापैकी अनेकांनी खालील घटकांवर आधारित निर्णय घेतला आहे:

• ईयू सदस्यताः व्यवसाय करण्यासाठी युरोपियन एकल बाजारपेठेत प्रवेश.
• स्थिर राजकीय आणि आर्थिक वातावरण: व्यवसाय ऑपरेशन्ससाठी एक सुरक्षित आधार प्रदान करते.
• सामरिक स्थानः युरोप, आफ्रिका आणि दक्षिण अमेरिकेचे प्रवेशद्वार.
• दुहेरी कर करारांचे नेटवर्क: पोर्तुगालमध्ये जवळजवळ ८० दुहेरी कर करार आहेत - त्यापैकी काही अद्वितीय आहेत जसे की दरम्यानच्या करारात पोर्तुगाल आणि अंगोला. क्लिक करा येथे दुहेरी कर करारांबद्दल अधिक माहितीसाठी.
• कुशल कामगार इंग्रजीसह अनेक भाषा बोलू शकणाऱ्या प्रतिभांचा वाढता समूह.
• जीवन गुणवत्ता: व्यावसायिक आणि कुटुंबांसाठी एक इच्छित स्थान.  
• वाढणारे टेक हब: लिस्बन आणि इतर शहरे टेक कंपन्या आणि स्टार्टअप्सना आकर्षित करत आहेत. वाचा येथे अधिक माहितीसाठी.

व्हिसा मार्ग: गोल्डन व्हिसासह विविध व्हिसा पर्याय उपलब्ध आहेत. पहा येथे अधिक माहिती साठी.