Zrozumienie umów o unikaniu podwójnego opodatkowania w Portugalii: przewodnik techniczny
Portugalia ugruntowała swoją pozycję jako główny cel dla przedsiębiorstw poszukujących strategicznej bazy w Europie. Jednym z kluczowych czynników wpływających na jej atrakcyjność jest rozległa sieć umów o unikaniu podwójnego opodatkowania (DTT). Umowy te, które Portugalia podpisała z ponad 80 krajami, odgrywają kluczową rolę w eliminowaniu lub minimalizowaniu ryzyka podwójnego opodatkowania dochodów i zysków, wspierając tym samym handel transgraniczny i inwestycje.
W tym opracowaniu przedstawimy ogólny zarys niektórych aspektów umów o unikaniu podwójnego opodatkowania zawartych przez Portugalię, omówimy niektóre z wynikających z nich korzyści i sposoby, w jakie mogą być wykorzystywane przez przedsiębiorstwa i osoby fizyczne.
Struktura umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania (UPO)
Typowa umowa o unikaniu podwójnego opodatkowania jest zgodna z konwencją modelową Organizacji Współpracy Gospodarczej i Rozwoju (OECD), chociaż kraje mogą negocjować konkretne postanowienia w oparciu o swoje wyjątkowe okoliczności. Portugalskie umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania są na ogół zgodne z tym modelem, który określa sposób opodatkowania dochodu w zależności od jego rodzaju (np. dywidendy, odsetki, tantiemy, zyski z działalności gospodarczej) i miejsca jego uzyskania.
Niektóre z kluczowych elementów portugalskich umów o unikaniu podwójnego opodatkowania obejmują:
- Zasady rezydencji i źródła: Traktaty Portugalii rozróżniają indywidualnych rezydentów podatkowych (osób, które podlegają opodatkowaniu od swoich dochodów na całym świecie) i indywidualnych nierezydentów podatkowych (osób, które podlegają opodatkowaniu tylko od części dochodów pochodzących z Portugalii). Traktaty pomagają wyjaśnić, który kraj ma prawa podatkowe w odniesieniu do konkretnych rodzajów dochodów.
- Stała siedziba (PE): Koncepcja stałego zakładu jest kluczowa dla umów DTT. Zasadniczo, jeśli firma ma znaczącą i ciągłą obecność w Portugalii, może utworzyć stały zakład, dając Portugalii prawo do opodatkowania dochodu firmy przypisanego do tego zakładu. Umowy DTT dostarczają szczegółowych wytycznych dotyczących tego, co stanowi PE i w jaki sposób opodatkowane są zyski z PE.
- Metody eliminacji podwójnego opodatkowania: W przypadku spółek osobowych w Portugalii w umowach o unikaniu podwójnego opodatkowania zazwyczaj stosuje się metodę wyłączenia lub metodę zaliczenia:
- Metoda zwolnienia: Dochody opodatkowane za granicą są zwolnione z podatku portugalskiego.
- Metoda kredytowa: Podatki zapłacone za granicą są zaliczane na poczet zobowiązań podatkowych w Portugalii.
Szczegółowe postanowienia umów Portugalii o unikaniu podwójnego opodatkowania
1. Dywidendy, odsetki i tantiemy
Jedną z najważniejszych korzyści DTT dla firm jest obniżenie stawek podatku u źródła od dywidend, odsetek i należności licencyjnych wypłacanych rezydentom kraju partnerskiego umowy. Bez DTT płatności te mogą podlegać wysokim podatkom u źródła w kraju źródłowym.
- Dywidendy: Portugalia generalnie nakłada 28% podatku u źródła na dywidendy wypłacane osobom fizycznym, które nie są rezydentami Portugalii, ale na mocy wielu jej umów o unikaniu podwójnego opodatkowania stawka ta jest obniżona. Na przykład stawka podatku u źródła od dywidend wypłacanych indywidualnym udziałowcom w krajach objętych umową może wynosić od 5% do 15%, w zależności od udziału w spółce wypłacającej. W określonych warunkach udziałowcy mogą być zwolnieni z podatku u źródła.
- odsetki: Stawka krajowego podatku u źródła w Portugalii od odsetek wypłacanych nierezydentom wynosi również 28%. Jednak na mocy umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania stawka ta może zostać znacznie obniżona, często do 10%, a w niektórych przypadkach nawet do 5%.
- Tantiemy: Należności licencyjne wypłacane podmiotom zagranicznym podlegają zazwyczaj podatkowi u źródła w wysokości 28%, ale na mocy niektórych umów można go obniżyć do poziomu zaledwie 5–15%.
Każda umowa określa obowiązujące stawki, a przedsiębiorstwa i osoby prywatne powinny zapoznać się z postanowieniami odpowiedniej umowy, aby dowiedzieć się, jakie dokładnie obniżki są możliwe.
2. Zyski z działalności gospodarczej i stałe siedziby
Kluczowym aspektem umów DTT jest ustalenie, w jaki sposób i gdzie opodatkowane są zyski z działalności gospodarczej. Zgodnie z umowami Portugalii zyski z działalności gospodarczej są generalnie opodatkowane tylko w kraju, w którym firma ma siedzibę, chyba że firma prowadzi działalność za pośrednictwem stałego zakładu w innym kraju.
Zakład stały może przybierać różne formy, takie jak:
- Miejsce zarządzania,
- Gałąź,
- Biuro,
- Fabryka lub warsztat,
- Budowa trwająca dłużej niż określony czas (zwykle 6–12 miesięcy, w zależności od umowy).
Gdy zostanie uznane, że istnieje stały zakład, Portugalia zyskuje prawo do opodatkowania zysków przypisywanych temu zakładowi. Jednak umowa zapewnia, że opodatkowane są tylko zyski bezpośrednio związane ze stałym zakładem, podczas gdy reszta globalnego dochodu spółki pozostaje opodatkowana w jej kraju macierzystym.
3. Zyski kapitałowe
Zyski kapitałowe to kolejny obszar objęty umowami o unikaniu podwójnego opodatkowania w Portugalii. Zgodnie z większością umów o unikaniu podwójnego opodatkowania zyski kapitałowe pochodzące ze sprzedaży nieruchomości (takich jak nieruchomości) są opodatkowane w kraju, w którym znajduje się nieruchomość. Zyski ze sprzedaży udziałów w spółkach bogatych w nieruchomości mogą być również opodatkowane w kraju, w którym znajduje się nieruchomość.
W przypadku zysków ze sprzedaży innych rodzajów aktywów, takich jak udziały w spółkach niebędących nieruchomościami lub aktywa ruchome, umowy często przyznają prawa do opodatkowania krajowi, w którym sprzedawca ma miejsce zamieszkania, choć mogą istnieć wyjątki w zależności od konkretnej umowy.
4. Dochód z zatrudnienia
Traktaty Portugalii opierają się na modelu OECD w zakresie określania sposobu opodatkowania dochodów z pracy. Zasadniczo dochód rezydenta jednego kraju, który jest zatrudniony w innym kraju, podlega opodatkowaniu tylko w kraju zamieszkania, pod warunkiem:
- Osoba przebywa w innym kraju krócej niż 183 dni w okresie 12 miesięcy.
- Pracodawca nie jest rezydentem innego kraju.
- Wynagrodzenie nie jest wypłacane przez stały zakład w drugim kraju.
Jeżeli te warunki nie są spełnione, dochód z pracy może być opodatkowany w kraju, w którym znajduje się siedziba firmy. Przepis ten jest szczególnie istotny dla ekspatriantów pracujących w Portugalii lub portugalskich pracowników pracujących za granicą.
W takich sytuacjach zagraniczna firma będzie musiała wystąpić o portugalski numer podatkowy, aby móc wywiązać się ze swoich zobowiązań podatkowych w Portugalii.
Jak umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania eliminują podwójne opodatkowanie
Jak wspomniano wcześniej, Portugalia stosuje dwie główne metody eliminowania podwójnego opodatkowania: metodę zwolnienia i metodę zaliczenia.
- Metoda zwolnienia: Zgodnie z tą metodą dochód pochodzący z zagranicy może być zwolniony z podatku w Portugalii. Na przykład, jeśli rezydent Portugalii zarabia dochód z kraju, z którym Portugalia ma DTT i zgodnie z wewnętrznymi portugalskimi przepisami podatkowymi, można zastosować metodę zwolnienia, a dochód ten może w ogóle nie być opodatkowany w Portugalii.
- Metoda kredytowa: W tym przypadku dochód uzyskany za granicą jest opodatkowany w Portugalii, ale podatek zapłacony w obcym kraju jest zaliczany na poczet portugalskiego zobowiązania podatkowego. Na przykład, jeśli rezydent Portugalii zarabia dochód w Stanach Zjednoczonych i płaci tam podatek, może odliczyć kwotę podatku zapłaconego w USA od swojego portugalskiego zobowiązania podatkowego od tego dochodu.
Kluczowe kraje posiadające umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania z Portugalią
Do najważniejszych umów o unikaniu podwójnego opodatkowania zawartych przez Portugalię należą umowy z:
- United States:Zmniejszone podatki u źródła od dywidend (15%), odsetek (10%) i tantiem (10%). Dochody z pracy i zyski z działalności gospodarczej są opodatkowane na podstawie obecności stałego zakładu.
- Wielka BrytaniaPodobne obniżki podatków u źródła i jasne wytyczne dotyczące opodatkowania emerytur, dochodów z pracy i zysków kapitałowych.
- Brazylia:Będąc głównym partnerem handlowym, umowa ta zmniejsza bariery podatkowe dla inwestycji transgranicznych, zawierając specjalne postanowienia dotyczące dywidend i wypłat odsetek.
- Chiny:Ułatwia wymianę handlową między dwoma krajami poprzez obniżenie stawek podatku u źródła i zapewnienie jasnych zasad opodatkowania zysków przedsiębiorstw i dochodów z inwestycji.
W jaki sposób Dixcart Portugal może pomóc?
W Dixcart Portugal mamy bogate doświadczenie w pomaganiu firmom i osobom fizycznym w optymalizacji ich struktur podatkowych przy użyciu portugalskich umów o unikaniu podwójnego opodatkowania. Oferujemy specjalistyczne doradztwo w zakresie minimalizacji zobowiązań podatkowych, zapewnienia zgodności z postanowieniami umów i poruszania się w złożonych międzynarodowych scenariuszach podatkowych.
Nasze usługi obejmują:
- Ocena dostępności obniżonych stawek podatku u źródła w przypadku płatności transgranicznych.
- Doradztwo w zakresie zakładania stałych zakładów i związanych z tym implikacji podatkowych.
- Strukturyzacja działalności gospodarczej w celu pełnego wykorzystania korzyści wynikających z traktatu.
- Udzielanie wsparcia w zakresie rozliczeń podatkowych i dokumentacji w celu ubiegania się o korzyści wynikające z umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania.
Podsumowanie
Sieć portugalskich umów o unikaniu podwójnego opodatkowania oferuje znaczące możliwości dla przedsiębiorstw i osób fizycznych prowadzących działalność transgraniczną. Poprzez zrozumienie szczegółów technicznych tych umów i sposobu ich stosowania w konkretnych sytuacjach, przedsiębiorstwa mogą znacznie zmniejszyć swoje zobowiązania podatkowe i zwiększyć ogólną rentowność.
W Dixcart Portugal jesteśmy ekspertami w wykorzystywaniu tych traktatów na korzyść naszych klientów. Jeśli chcesz rozpocząć działalność w Portugalii lub potrzebujesz fachowej porady na temat międzynarodowych strategii podatkowych, zapewniamy wsparcie, którego potrzebujesz, aby uprościć proces i przygotować swoją firmę na sukces. Skontaktuj się z Dixcart Portugal, aby uzyskać więcej informacji porada.portugal@dixcart.com.


