מלטה האטרקטיבית 'תכנית אנשים מוסמכים (HQPS)' - נהנית מהרחבה
תוכנית לאנשים בעלי כישורים גבוהים - צורך באנשים בעלי כישורים גבוהים נוספים במגזרים מסוימים
מאז הצטרפותה לאיחוד האירופי בשנת 2004, מלטה החדישה את כלכלתה. הוא הופך להיות מוכר כתחום שיפוט גבוה, בעלות נמוכה ומוסדרת היטב, כאשר נושא הבסיס הוא זמינות צוות מאומן הודות להשקעה הגבוהה של מלטה בחינוך והכשרה. ההתרחבות של ענפי הפיננסים, התעופה והמשחקים, מאז הצטרפות מלטה לאיחוד האירופי, והגידול בביקוש לכישורים טכניים, הדגיש בשנים האחרונות את הצורך בעובדים מוסמכים נוספים. יש צורך למשוך אנשים עם מספיק ידע קיים למלטה, במיוחד בתחומים אלה של; שירותים פיננסיים, משחקים, תעופה ושירותי התמיכה הנלווים. תכנית אנשים מוסמכים הוצגה כדי למשוך אנשים אלה.
מטרת כללי בעלי כישורים גבוהים (SL 123.126) הייתה יצירת דרך למשיכת אנשים בעלי כישורים גבוהים לכהן ב"תפקידים זכאים", כאשר חברות בעלות רישיון ו/או הכרה על ידי הרשות המוסמכת ויסות את המגזר הספציפי.
היתרונות של תוכנית לאנשים מוסמכים
אפשרות זו מכוונת לאנשים מקצועיים, המרוויחים יותר מ-86,938 אירו בשנת 2021, ומבקשים לעבוד במלטה.
- מס הפרט המזכה נקבע על שיעור אחיד תחרותי של 15%, כאשר כל הכנסה שהרוויחה מעל 5,000,000 יורו פטורה ממס.
החלופה הסטנדרטית במלטה תהיה תשלום מס הכנסה בסולם הזזה, עם שיעור מקסימלי של 35%כיום.
עדכון 2021 של HQPS במלטה
שינויים הוכנסו לאחרונה בשנת 2021 והוחלפו רטרואקטיבית החל מ-31 בדצמבר 2020.
שינויים אלה מורכבים מ:
- HQPS הוארך בחמש שנים.
לא יבוצעו שינויים בתוכנית עד ה-31 בדצמבר 2025. ייתכן שיבוצעו שינויים מסוימים בתוכנית ב-HQPS, עבור תעסוקה רלוונטית במלטה שמתחילה בין ה-31 בדצמבר 2026 ל-31 בדצמבר 2030.
- לאנשים הנהנים מ- HQPS יש כעת שתי אפשרויות הארכה שונות, בהתאם לאום שלהן: חמש שנים לאזרחי EEA ושוויץ, וארבע שנים לאזרחי מדינות שלישיות.
הגדרה של 'משרד זכאי'
'משרד זכאי' בענפי הפיננסים, המשחקים, התעופה והשירותים התומכים, לרבות כל ארגון המחזיק בתעודת מפעיל אוויר, מוגדר כתעסוקה באחד התפקידים הבאים:
• איש מקצוע אקטוארי
• מנהל כושר אוויר ממשיך בתעופה
• מנהל תפעול טיסות תעופה
• מנהל תפעול קרקע תעופה
• מנהל הדרכת תעופה
• מנכ"ל
• מנהל כספים ראשי
• קצין מסחרי ראשי
• קצין טכני לביטוח ראשי
• מנהל השקעות ראשי
• מנהל תפעול ראשי; (כולל מנהל תעופה אחראי)
• קצין סיכונים ראשי; (כולל קצין הונאה וחקירות)
• קצין טכנולוגיה ראשי
• קצין חיתום ראשי
• ראש קשרי משקיעים
• מנהל השיווק; (כולל ראש ערוצי ההפצה)
• ראש מחקר ופיתוח; (כולל אופטימיזציה למנועי חיפוש וארכיטקטורת מערכות)
• מומחה למהדר הזדמנויות
• מנהל תיקים
• אנליסט בכיר; (כולל מבנה מקצועי)
• סוחר/סוחר בכיר
קריטריונים רלוונטיים אחרים
בנוסף לאנשים בעלי תפקיד כשיר, כמפורט לעיל, על אנשים לעמוד גם בקריטריונים הבאים:
- הכנסתו של המבקש חייבת להיות נגזרת מ'משרד זכאי ', וחייבת להיות כפופה למס הכנסה במלטה.
- חוזה העבודה של המבקש חייב להיות כפוף לחוק המלטזי והוא נועד לעבודה אמיתית ויעילה במלטה. יש להוכיח זאת לשביעות רצונם של הרשויות המלטזיות.
- המבקש צריך לספק הוכחות לרשויות שיש לו כישורים מקצועיים מתאימים, ובעל ניסיון מקצועי של חמש שנים לפחות.
- לא על המבקש להרוויח מכל ניכויים אחרים העומדים לרשות 'יוצאי שירות השקעות', כמפורט בתנאי סעיף 6 לחוק מס הכנסה.
- כל תשלומי השכר וההוצאות חייבים להיחשף במלואם לרשויות.
- על המבקש להוכיח לרשויות כי:
- הוא/היא מקבל משאבים מספיקים לשמירה על עצמו ועל בני משפחתו, מבלי להיעזר בכספי ציבור.
- הוא מתגורר במגורים הנחשבים לנורמליים למשפחה דומה במלטה, העומדת בתקני הבריאות והבטיחות הכללים החלים במלטה.
- ברשותו מסמך נסיעה תקף.
- יש לו ביטוח בריאות מספיק לעצמו ולבני משפחתו.
- הוא אינו מתגורר במלטה.
<br> סיכום
בנסיבות הנכונות, תוכנית לאנשים מוסמכים מספקת יתרונות מיסוי לאנשים מקצועיים בעלי ערך גבוה, המעוניינים לעבור למלטה ולעבוד בה על בסיס חוזי.
מידע נוסף
אם ברצונך לקבל מידע נוסף בנוגע לתכנית לאנשים מוסמכים והזדמנויות הקיימות באמצעות מלטה, אנא דבר עם ג'ונתן וסאלו: advies.malta@dixcart.com, במשרד Dixcart במלטה או איש הקשר הרגיל שלך ב- Dixcart.
מספר רישיון מוגבל של Dixcart Management Malta: AKM-DIXC
