Bureau de la famille
Dixcart a commencé en tant que société de fiducie et a été fondée non seulement sur la compréhension de l'argent, mais également sur la compréhension des familles.
Expertise Dixcart en relation avec les Family Offices
Un service clé que Dixcart fournit est la mise en place et la coordination de Family Offices, et nous connaissons très bien les problèmes auxquels sont confrontées les familles dans un monde international en constante évolution.
Nous fournissons des conseils en termes de localisation d'un Family Office, de ses membres et de ses entreprises, ainsi que la gestion et la coordination du Family Office et la liaison entre les membres de la famille.
Dixcart possède également une vaste expérience dans la prestation de services de syndic dans un certain nombre de juridictions.
Localisation
L'utilisation et la localisation de sociétés holding et/ou de véhicules de protection du patrimoine familial tels que ; sociétés d'investissement familiales, fondations et fiducies, doit être planifié avec soin.
Il est très important de considérer la résidence et la nationalité de chacun des membres de la famille concernés.
Les options de structuration doivent également être revues en permanence.
Services de bureau familial Dixcart
Dixcart veille à ce que les domaines clés suivants soient organisés, pour qu'un Family Office fonctionne le plus efficacement possible et atteigne ses objectifs :
Gestion de la confidentialité
Une procédure doit être élaborée pour traiter les demandes d'informations confidentielles pertinentes émanant d'institutions financières et de tiers.
Planification d'urgence
Des règles et des procédures doivent être en place pour protéger l'entreprise familiale en cas d'événements imprévus.
Gouvernance familiale
- Les successeurs doivent être identifiés et leurs responsabilités discutées avec eux.
- Le développement d'une communication ouverte entre les membres de la famille concernant les stratégies et les processus de prise de décision.
- Une « constitution familiale » est un moyen utile de formaliser la gouvernance familiale et de prévenir de futurs conflits potentiels.
- Création ou identification de programmes d'éducation et de formation, pour préparer la prochaine génération.
Services consultatifs de Family Office
La ségrégation de la richesse familiale de l'entreprise ou des entreprises familiales doit être envisagée.
Planification successorale et successorale
Établissement et/ou examen de politiques et de procédures pour assurer la préservation et le transfert adéquats de la richesse à la prochaine génération.
Liaison
En plus de fournir une expertise technique en termes de structuration, les professionnels de Dixcart comprennent également la dynamique familiale et aident fréquemment en offrant des conseils sur la façon d'améliorer la communication et d'éviter les conflits potentiels.
Voir aussi
Nous pouvons créer et gérer des sociétés propriétaires d'avions, de navires et de yachts et pouvons aider à leur enregistrement.
Nous pouvons vous aider à découvrir les différents pays du monde qui offrent des programmes de résidence et/ou de citoyenneté attrayants pour vous et votre famille.
